ダイヤモンド社:研修開発ラボ 立教大学 中原淳先生監修セミナー(2019年 11/22)~企画評価編~
このような方にオススメです
自社の研修企画に携わる人事担当、教育担当、人材育成担当の方
研修企画の基礎となる理論や知見を学びたい方
研修転移実現に向けた研修を企画したい方
セミナー概要
研修開発ラボは、組織や現場のニーズ、経営戦略をふまえ、経営に資する社内研修を構築することを目的としたセミナーです。プログラムは、立教大学・中原淳教授の『研修開発入門』に基づき構成され、最新のアカデミックな知見やエビデンス、研修開発に役立つヒントを随所にちりばめています。人材開発研究の第一人者である中原淳氏、研修開発コンサルタントとして活躍する関根雅泰氏、鈴木英智佳氏、島村公俊氏の4名が講師を務め、参加なさる方々自らが「自社にフィットした人材育成のあり方」を見出し、プランニングできるようにサポートします。
企画評価コースでは、研修ニーズ分析や対象者分析、研修ゴールの設計など、研修転移実現に向けた研修を企画するための基礎を学びます。中原淳先生による講義では、職場での育成や研修に関する知見を、学術・実践の両面からお伝えします。
セミナー詳細
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会場 | 出版クラブホール・会議室 東京都千代田区神田神保町1-32 |
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講 師
立教大学 経営学部教授 中原 淳
株式会社ラーンウェル 代表取締役 関根 雅泰
講師ビジョン株式会社代表取締役 島村 公俊
プログラム内容
9:30 | 1.オープニング ①講師自己紹介 ②ラボの内容と進め方 ③ラボの目的と目標 ④参加者自己紹介 2.中原先生講義 ①職場での育成論 ②リーダー/マネージャー育成論 ③研修論 |
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12:00 | ランチ・ミーティング 中原淳先生に同席いただきます |
13:30 | 3.研修企画 ①研修で解決できる課題とは? ②自社課題の共有 ③対象者分析* 4.研修設計Ⅰ ①研修ゴールの重要性 ②研修ゴールの設定* ③研修の効果測定 ④研修の転移促進 *作成は「開発設計コース」で実施いたします |
17:30 | 5.クロージング |